STARTE DEINE KARRIERE BEI DER VOLKSBANK WIEN!
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Karriereseite und Stellenangebote – Volksbank.at
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Starte deine berufliche Zukunft jetzt!
Zeige Initiative und bewirb dich – unabhängig davon, ob gerade eine Stelle ausgeschrieben ist oder nicht. Wir sind immer auf der Suche nach talentierten und engagierten Menschen, die Lust haben, gemeinsam mit uns zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Sich initiativ zu bewerben bedeutet, die Chancen zu nutzen, die sich dir bieten. Wer weiß – vielleicht bist genau du die Verstärkung, nach der wir gesucht haben!
Für sinnstiftendes Arbeiten
In unserem Unternehmen, das ganz auf österreichische Wurzeln und ohne Auslandsbeteiligungen agiert, leben wir die genossenschaftliche Idee, bei der das Gemeinsame im Vordergrund steht. Deine Arbeit leistet einen wertvollen Beitrag zur regionalen Stärke, indem sie den Kreislauf von der Region für die Region unterstützt.
Für die Entfaltung und Entwicklung
Wir bieten Dir zahlreiche Möglichkeiten zur Karriereentwicklung – ob als Expert , im Vertrieb oder in Führungspositionen. Durch zielgerichtete Schulungen und die Ausbildung zum geprüften Berater in verschiedenen Bereichen fördern wir Deine Fachkompetenz. Externe Kooperationen, spezielle Frauenförderprogramme, Mentor , Coaching und Teambuilding unterstützen Dich auf Deinem Weg.
Für das finanzielle Extra
Wir bieten Dir ein kostenloses Mitarbeiterkonto sowie begünstigte Konditionen. Zusätzlich erhältst Du eine Home Office Zulage und kannst Gehaltsvorschüsse bis zu einem steuerfreien Betrag in Anspruch nehmen. Ein Essenszuschuss, Gutscheine, und Vergünstigungen runden das Paket ab. Wir unterstützen Dich außerdem mit betrieblicher Altersvorsorge, einer Krankenzusatzversicherung im Gruppentarif und vergünstigten Versicherungsprodukten bei verschiedenen Partner
Für ein gutes Miteinander
Wir leben eine DU-Kultur, die den Zusammenhalt stärkt, mit gemeinsamen Aktivitäten wie Sommerfesten, Team-Weihnachtsessen und der Feier von Dienstjubiläen. Interne Netzwerk-Communities fördern den Austausch, und besondere Leistungen werden durch interne Awards gewürdigt.
Für das flexible Arbeiten
Wir bieten dir die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, sei es im Home Office oder an einem anderen Ort. Unsere Gleitzeitregelung ohne Kernzeit ermöglicht es dir, deinen Arbeitstag nach deinem eigenen Zeitplan zw. 6. Uhr bis 20 Uhr zu gestalten, ohne eine feste Arbeitszeit einhalten zu müssen. Du kannst Home Office Tage flexibel nutzen, erhältst eine allgemeine Home Office Zulage und hast die Option auf Teilzeit oder Führen in Teilzeit. Meetings finden nur bis 17 Uhr statt. Darüber hinaus bieten wir Sabbaticals, Bildungsteilzeit und eine zusätzliche Urlaubswoche PLUS an.
Für die Balance von Körper und Geist
Wir bieten dir von Pilates- und Yoga-Kursen über Sportgruppen wie Fußball, Volleyball und Laufen bis hin zu Schutzimpfungen und Vorsorgeuntersuchungen, beispielsweise Augenuntersuchungen. In unserer Zentrale kannst du Massagen in Anspruch nehmen, und zudem hast du die Möglichkeit, am Jobradleasing teilzunehmen.
Für sinnstiftendes Arbeiten
In unserem Unternehmen, das ganz auf österreichische Wurzeln und ohne Auslandsbeteiligungen agiert, leben wir die genossenschaftliche Idee, bei der das Gemeinsame im Vordergrund steht. Deine Arbeit leistet einen wertvollen Beitrag zur regionalen Stärke, indem sie den Kreislauf von der Region für die Region unterstützt.
Für die Entfaltung und Entwicklung
Wir bieten Dir zahlreiche Möglichkeiten zur Karriereentwicklung – ob als Expert , im Vertrieb oder in Führungspositionen. Durch zielgerichtete Schulungen und die Ausbildung zum geprüften Berater in verschiedenen Bereichen fördern wir Deine Fachkompetenz. Externe Kooperationen, spezielle Frauenförderprogramme, Mentor , Coaching und Teambuilding unterstützen Dich auf Deinem Weg.
Für das finanzielle Extra
Wir bieten Dir ein kostenloses Mitarbeiterkonto sowie begünstigte Konditionen. Zusätzlich erhältst Du eine Home Office Zulage und kannst Gehaltsvorschüsse bis zu einem steuerfreien Betrag in Anspruch nehmen. Ein Essenszuschuss, Gutscheine, und Vergünstigungen runden das Paket ab. Wir unterstützen Dich außerdem mit betrieblicher Altersvorsorge, einer Krankenzusatzversicherung im Gruppentarif und vergünstigten Versicherungsprodukten bei verschiedenen Partner
Für ein gutes Miteinander
Wir leben eine DU-Kultur, die den Zusammenhalt stärkt, mit gemeinsamen Aktivitäten wie Sommerfesten, Team-Weihnachtsessen und der Feier von Dienstjubiläen. Interne Netzwerk-Communities fördern den Austausch, und besondere Leistungen werden durch interne Awards gewürdigt.
Für das flexible Arbeiten
Wir bieten dir die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten, sei es im Home Office oder an einem anderen Ort. Unsere Gleitzeitregelung ohne Kernzeit ermöglicht es dir, deinen Arbeitstag nach deinem eigenen Zeitplan zw. 6. Uhr bis 20 Uhr zu gestalten, ohne eine feste Arbeitszeit einhalten zu müssen. Du kannst Home Office Tage flexibel nutzen, erhältst eine allgemeine Home Office Zulage und hast die Option auf Teilzeit oder Führen in Teilzeit. Meetings finden nur bis 17 Uhr statt. Darüber hinaus bieten wir Sabbaticals, Bildungsteilzeit und eine zusätzliche Urlaubswoche PLUS an.
Für die Balance von Körper und Geist
Wir bieten dir von Pilates- und Yoga-Kursen über Sportgruppen wie Fußball, Volleyball und Laufen bis hin zu Schutzimpfungen und Vorsorgeuntersuchungen, beispielsweise Augenuntersuchungen. In unserer Zentrale kannst du Massagen in Anspruch nehmen, und zudem hast du die Möglichkeit, am Jobradleasing teilzunehmen.
Gabriele Girschele
Leitung Operatives Personalmanagement
Bereiche: Personalmanagement, Organisationsentwicklung
Daniela Rieder
HR Business Partnerin
Bereiche: ORG/IT, Revision, Private Banking/Treasury, VBII
Johannes Schedl
HR Business Partner
Bereiche: Controlling, Finanzen, Data Management
Claudia Neumann
HR Business Partnerin
Bereiche: Marketing und Kommunikation, VB Services, Vertriebsmanagement, Unternehmens- und Immobilienmanagement
Ausgezeichnete:r Arbeitgeber:in
